Jak se chovat při pohovoru? Začněte už tím než vstoupíte do místnosti, v níž přijímací pohovor probíhá. Udělejte to sebevědomě a energicky, ne však zbrkle. Nezapomeňte na to, že první dojem je velmi důležitý a zaměstnavatel si ho udělá hned v prvních minutách. Náznakem se usmívejte, ale co nejpřirozeněji a
Ujistěte se, že jste připraveni, tím, že si nacvičíte odpovědi na otázky k rozhovoru v tomto seznamu: 1. Vysvětlete roli a odpovědnost recepčního. 1. Udržovat a organizovat aktuální a přesné plnící systém. 2. Sledovat používání vybavení a spotřebního materiálu. 3. Monitorovat opravy a údržbu kancelářského
Pojďme se podívat na kroky k přípravě na pohovor. 1. Pečlivě si prohlédněte popis práce. Během přípravných prací byste měli jako vodítko použít zveřejněný popis práce zaměstnavatele. Popis práce je výčet kvalifikací, kvalit a zázemí, které zaměstnavatel u ideálního kandidáta hledá. Čím více se dokážete 5. Jak byste se popsal/a? Při této otázce je dobré se opět zamyslet, o jaký druh pracovní pozice se jedná, jaká je firemní kultura a jaké je pracovní prostředí, na které se hlásíte. Pokud se hlásíte na obchodní pozici, určitě není vhodné při pohovoru zmínit, že neradi vyhledáváte kontakt s lidmi. Proč a jak využít behaviorální otázky nejen při pohovoru - suHR.cz. S Evou Dvořákovou si povídáme o tom, co jsou behaviorální otázky a jak je můžeme využít při pohovorech i rozhovorech se zaměstnanci. V rozhovoru zmiňujeme, jak se na pohovor připravit, nad čím se zamyslet a co vše můžeme díky behaviorálním mulD.